4 типа сотрудников: избавляйтесь от трудолюбивых тупиц!

  • 1
  •  
  •  
  •  
  •  

Обычно руководитель делает ставку на глупых трудолюбивых сотрудников, потому, что глупых и ленивых, вроде как, в команде быть не должно, умных и трудолюбивых днем с огнем не сыщешь, а умный и ленивый в команде обычно один — это сам руководитель.

Так вот, оказывается, есть такая штука, матрица Манштейна, призванная нам помочь с этим делом разобраться.

Манштейн — это немецкий военачальник и стратег, который, несмотря на то, что был нацистом, написал парадоксальную и правильную штуку:

Есть только четыре типа офицеров.

Первый тип — это ленивые и глупые офицеры. Оставьте их, они не приносят вреда…

Второй тип — это умные и трудолюбивые офицеры. Из них получаются превосходные офицеры штаба, от внимания которых не ускользнут малейшие детали.

Третий тип — трудолюбивые тупицы. Эти люди опасны и должны быть расстреливаемы на месте. Они нагружают всех совершенно ненужной работой.

И наконец, последний четвертый тип — это умные бездельники. Эти люди достойны самых высоких должностей.

Вывод, который надо осмыслить и принять: в команде надо избавляться от трудолюбивых тупиц. Они тянут всех на дно.

  • 1
  •  
  •  
  •  
  •  

  • 1
  •  
  •  
  •  
  •  

Мы делаем Golbis для вас, жмите "нравится", чтобы читать нас на фейсбуке!